O que o Portal de Compras oferece?

Canal único de relacionamento

Toda a comunicação com a área de Suprimentos passa a acontecer em um único ambiente, facilitando o acompanhamento das solicitações e centralizando as informações.

Mais transparência

Você poderá acompanhar o andamento dos processos em tempo real, além de consultar o histórico completo das interações.

Participação simplificada em concorrências

O portal foi desenvolvido para tornar a participação em cotações e processos de compras mais ágil, intuitiva e menos burocrática.

Acreditamos que fornecedores bem informados e bem atendidos contribuem para parcerias cada vez mais sólidas. Por isso, essa iniciativa representa mais um passo na evolução do nosso relacionamento.

Se você ainda não concluiu o seu cadastro, pedimos que acesse o Portal de Compras e finalize essa etapa o quanto antes. O cadastro é indispensável para que sua empresa possa participar das cotações e demais processos conduzidos pela área de Suprimentos.

Em caso de dúvidas, nossa equipe de Suprimentos está à disposição para oferecer o suporte necessário e garantir uma transição tranquila.

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Em cumprimento à Lei nº 14.611, de 4 de julho de 2023 e à Portaria MTE nº 3.714, divulgamos o relatório de transparência salarial disponibilizado pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).

É importante destacar que apenas empresas com mais de 100 pessoas empregadas são obrigadas a divulgar o relatório de transparência, que não traz nenhum dado individual de remuneração, respeitando totalmente a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD, Lei nº 13.709/2018).

As informações são agregadas de acordo com os Grandes Grupos1 da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO)2.

O relatório foi elaborado pelo próprio MTE com base nas informações do e-social de 2022. Acreditamos que os próximos relatórios trarão informações mais recentes, refletindo melhor a realidade atual da companhia.

Em linha com os compromissos da Petrocoque com práticas de inclusão e diversidade, continuamos a construir um ambiente inclusivo, diverso e ético, que valoriza a igualdade de oportunidades e abre caminhos para somar diferentes vivências e perspectivas.

Legenda:

1 Grandes Grupos: É uma classificação do governo que reúne diferentes tipos de trabalho (cargos/departamentos).

2 CBO: instituída com base legal na Portaria nº. 397, de 10.10.2002, tem por finalidade a identificação das ocupações no mercado de trabalho para fins classificatórios.

Relatório Igualdade Salarial

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Em 2022, a Petrocoque celebra 50 anos e trabalhamos no segundo semestre de 2021 para estrear o novo site Petrocoque, foi pensado para trazer inovação, melhor navegabilidade e mais agilidade.

O layout foi desenvolvido para atender diferentes públicos e nos baseamos nas melhores tendências de mercado, proporcionando um visual mais arrojado.  O site ficou também mais responsivo, com melhor qualidade de acesso pelo computador, celular ou tablet.

Acessibilidade vem como uma das novidades no novo site Petrocoque. Entendemos que o acesso a todos é fundamental e, a partir de agora, os portadores de deficiência auditiva e visual terão à disposição a tradução virtual em libras e o leitor do site em áudio.

O novo site Petrocoque é uma das ações que celebra os 50 anos da companhia e estreita o relacionamento com todos os públicos. Navegue e conheça mais sobre a Petrocoque.

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Durante o primeiro semestre de 2021 aprimoramos nosso Processo de Seleção de Projetos Sociais e divulgamos em agosto e setembro para captação de projetos que atendessem Cubatão, com a possibilidade de estender a Santos, Guarujá, Praia Grande e São Vicente. Foram selecionados cinco projetos para Lei Rouanet e dois para a Lei do Desporto. O aporte total para 2022 será de R$ 1.071,037,71. Conheça um pouco dos projetos que serão acompanhados pela Petrocoque.

Educação, cultura, esporte e inclusão

Um dos projetos que novamente foi incentivado pela Petrocoque é o “Programa Cubatão Sinfonia”, criado para atender crianças e jovens em situação de vulnerabilidade social e baixa renda, no contraturno escolar. Tem como objetivo ensinar música, canto, coral e expressão corporal. As oficinas trabalham a expressão individual para desenvolver a prática de ações de cidadania no cotidiano dos jovens.

Também apoiamos pelo segundo ano consecutivo a Orquestra Cubatão Sinfonia que tem como foco incentivar alunos que estudam música em projetos sociais a dar continuidade no estudo da música instrumental, em formato de orquestra.

Para 2022, novamente incentivamos as Oficinas Querô, que realizam atividades em produção audiovisual para jovens de 14 a 18 anos, amparadas por um programa pedagógico que estimula o empreendedorismo e a cidadania. São atividades diárias, que acontecem durante todo ano.

Teremos também dois projetos pontuais que serão realizados em escolas públicas e levarão os temas água e educação financeira para crianças e jovens. São eles: Planeta Água em Cena 4 e As Loucuras do Vó Grana. O objetivo é a conscientização sobre o uso da água e do dinheiro.

No Esporte, teremos o incentivo ao Integrar Voleibol e ao Jovens do Futuro para ensinarem vôlei à jovens de escolas públicas, no contraturno escolar, em área de maior vulnerabilidade de Cubatão. Atualmente temos um núcleo acontecendo no Jardim Caraguatá.

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Novo Portal de Compras

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